Šesta nagrada TOP JOB in prvič uvrstitev med najboljše tri v kategoriji 250-500 zaposlenih

Smo eden najbolj privlačnih delodajalcev v nemškem sektorju MSP: prvič smo bili nominirani za naziv "Delodajalec leta" - uvrstili smo se med prve tri v kategoriji velikosti 250-500 zaposlenih. Hkrati smo že šestič prejeli pečat TOP JOB.

Visoki rezultati na področju kulture, vodenja in energije
Posebej dobre rezultate smo dosegli na področjih kulture in sodelovanja, energije in odpornosti ter vodenja in opolnomočenja - na vseh področjih smo bili nadpovprečno uspešni. Raziskava je pokazala, da so timski duh, kolegialnost in povezanost ključne prednosti našega podjetja.

"Nominacija potrjuje, da naše delo na področju korporativne kulture, vodenja in sodelovanja obrodi sadove," pravimo kot vodilni partnerji.

K vrednotam usmerjena korporativna kultura in sodobno vodenje
Naši zaposleni doživljajo odprto, k vrednotam usmerjeno kulturo, za katero so značilni zaupanje, verodostojnost in lojalnost. Sodelovanje v timih in osebna odgovornost sta za nas samoumevna.

Naše vodstvo poudarja jasne cilje, preglednost in sodelovanje. Hkrati spodbujamo inovativnost, ustvarjalnost in hitre procese odločanja, tako da lahko naši zaposleni pogumno prevzemajo odgovornost in aktivno oblikujejo spremembe.

Razvoj, prilagodljivost in ravnovesje
Ponujamo možnosti za osebni in poklicni razvoj - ne glede na starost, spol ali poreklo. Prilagodljiv delovni čas, samoorganizirane ekipe ter zdravo ravnovesje med produktivnostjo in energijo ustvarjajo motivacijo in dolgoročno uspešnost.

Nagrada TOP JOB je za nas spodbuda in hkrati potrditev, da nadaljujemo po izbrani poti: Kultura, vodenje in inovacije so še naprej v ospredju.